Personalmanagement, HRMEdition Rainer Hampp × HumankapitalethikEin handlungsleitendes Modell zum verantwortungsvollen Umgang mit HumanvermögenStefanie MüllerEdition Rainer HamppSoftcover201234,80 € Selbstgesteuertes Lernen und dessen Bedeutung für eine zeitgemäße Personalentwicklung Sebastian KochEdition Rainer HamppSoftcover201119,80 € Die monetäre Quantifizierung des personalen Faktors im Rahmen von Unternehmensbewertungen Pieter WolterEdition Rainer HamppSoftcover201124,80 € Arbeitgeberentscheidungen über betriebsbedingte KündigungenEine retrospektive Gesetzesfolgenabschätzung unter besonderer Berücksichtigung der SozialauswahlEileen SchottEdition Rainer HamppSoftcover201129,80 € Status und Professionalisierung des Personalmanagements und dessen Einfluss auf den Unternehmenserfolg Frederik KolsterEdition Rainer HamppSoftcover201139,80 € AUSTRIAN MANAGEMENT REVIEWVolume 1Edition Rainer HamppSoftcover201119,80 € Neuere Entwicklungen in ausgewählten Bereichen der Personalpolitik Thomas R. HummelEdition Rainer HamppSoftcover201134,80 € Integration bei Mergers &AcquisitionsEine empirische Studie des Human Resource Managements aus Sicht des ressourcenbasierten AnsatzesSandra KaltenbacherEdition Rainer HamppSoftcover201124,80 € Sozialkapital und PersonalwirtschaftEin Modell zur Erklärung der Wirkungen des Beziehungs- und Organisationskapitals auf personalwirtschaftliche FunktionszuManuel JansEdition Rainer HamppSoftcover201127,80 € Kompetenzmanagement am Beispiel der Kliniken Maria Hilf GmbH Stefanie BoldEdition Rainer HamppSoftcover201119,80 €61 Treffer 1 2 3 4 5 6 7