ISBNs beginnend mit 978-3-7528-xxxx-x

Mit Personalanalysen Eigenschaften, Fähigkeiten, Erfahrungen, Verhaltensweisen und Potenziale bilanzieren und beurteilen

Vernetztes Denken als Grundlage für Personalanalysen und Standortanalysen

Bei der Beurteilung und Auswahl von Personal werden Wissen, Zukunft und Potenziale für kreative Freiräume gehandelt

Fluktuierendes Wissen

Mister Knie auf Therapie-Entzug

Standortanalyse Kultur und Bildung als eng verzahnte Einflussfaktoren

Das große Ganze

Ein Beobachter

Symbiotische Beziehung zwischen individueller Beurteilung von Einzelpersonen und räumlicher Analyse von Standorten

Kreuzende Lebenslinien